労務管理の分野においては、近年、法改正への対応にとどまらず、長期的な視点に立った制度改革への取組みが求められるようになってきています。
働き方改革から働きがい改革へ、同一労働同一賃金、ジョブ型雇用への移行、計画的継続的なリスキリングの推進、70歳までの就業確保措置義務化を見据えた高年齢者の処遇等々、経営者の皆様は、自社での様々な取組みの必要性を感じられていることかと存じます。
その一方で、担当者の皆様は、日々の業務の中で取組まなければならない労務課題を数多く抱えていらっしゃるのではないでしょうか。
今回は、そのような日常のこまごました課題、多くの会社様が共通して抱えていらっしゃる課題を取り上げ、社会保険労務士=実務家の立場から、小さな課題解決のポイントをいろいろとご提案させていただきます。
日常の課題解決を、会社制度見直しのきっかけにしていただければ幸いです。
参加希望の際は6月19日(月)までにお申し込みください。
日 時 | 2023年6月23日(金) 15時30分〜17時00(入室15:20〜) |
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会 場 |
オンライン(Zoom)にて開催(予定) ※別途、参加者には詳細を送信します。 |
テ ー マ |
『日頃のギモンをまとめてスッキリ!労務管理アラカルトセミナー』 ◆リモートワーク定着の実務 ◆諸手当見直しの実務 ◆勤怠管理と給与計算の実務 ◆各種労使協定の確認ポイント ◆派遣事業における労使協定方式の賃金水準について ※取上げる課題は変更になる場合があります。 |
講 師 |
社会保険労務士法人 ソフィア横浜人事サポート 代表 島本 たか子(しまもと たかこ)氏 |
対象者 | 経営者、人事労務管理者、人事労務担当者 |
参加費 | 無料 |
お申込み |
6月19日(月)までに下記のアドレスからご登録ください。 https://www.kia.or.jp/event/7448/book_form.php |
個人情報 | お申し込みの際の個人情報は、事務局において厳重に管理し、原則として本セミナーの参加者の把握以外の目的に使用することはありません。 |